Как получить работу в IT? Поиск, собеседование и испытательный срок
Доброго времени суток! В сегодняшней передаче основатели Loftschool Дмитрий Ковальчук и Николай Чернобаев побеседуют с вами на такую тему, как получение работы и рассмотрят поэтапно весь процесс от поиска до испытательного срока. Ребята имеют огромный опыт в этой сфере, так как побывали по обе стороны баррикад: сами много ходили по собеседованиям, а теперь регулярно принимают на работу новых сотрудников. Оставайтесь с нами.
Где и как искать работу
В первой половине нашей передачи вы познакомитесь со способами поиска работы в IT.
Этап 1. Сайты с вакансиями
Для начала надо определиться с сайтом, на котором надо разместить резюме. Достаточно выбрать область поиска в пределах 3 сайтов: Rabota.ru, Superjob.ru и hh.ru, где вам необходимо разместить резюме.
В резюме желательно описать в деловом стиле ваши возможности, стремление к новым познаниям в профессиональной области той вакансии, на которую Вы стремитесь попасть. Конкретно без красивых "листов" опишите, что вы можете делать, ваши познания по данной вакансии, чему бы вы хотели научиться. В резюме укажите обязательно свою электронную почту и номер своего телефона для связи.
Есть два способа для установки контакта с компаниями при устройстве на работу. Первый - вы разместили свое резюме и ждете звонка для собеседования. Второй способ - вы сами нашли интересную вакансию, и если считаете, что вы хотя бы наполовину соответствуете предъявляемым требованиям, нужно самим связаться с работодателем, договориться и доказать свою профессиональную пригодность.
Этап 2. Сайты IT-компаний, в которых вы хотели бы работать. Рейтинги веб-студий.
Обратите ваше внимание на такие сайты, как itmozg.ru или известный сайт Хабрахабр. Еще можно изучать рейтинги компаний и веб-студий ваших городов, и отправлять свое резюме на сайты таких компаний, как Яндекс.
Даже если на ваше резюме не откликнутся, все равно пробуйте! Изучайте компании, поймите, в чем их уникальность, какие требования они предъявляют к сотрудникам и составляйте резюме в соответствии с ними, кратко и желательно на одну страницу, без шаблонных вставок. При отклике на вакансию прикрепляйте сопроводительное письмо, оно однозначно добавит вам шанс добиться успеха.
Этап 3. Аккаунт на GitHub
GitHub — крупнейший веб-сервис для хостинга IT-проектов и их совместной разработки, сайт-портфолио для разработчиков. Компании, которые ищут сотрудников, часто пишут на почту аккаунта в GitHub. Поэтому используйте свой аккаунт для размещения своих минимальных проектов, которые вы имеете право выкладывать.
Попробуйте какие-то технологии и закиньте на GitHub, этот переработанный вами материал и показывает, что вы готовы участвовать в каких-то других проектах. Все свое обучение чему-то старайтесь выкладывать на сайт. Используйте различные плагины, участвуйте в других проектах, взаимодействуйте с другими участниками GitHub. Это будет косвенно влиять на ваше будущее трудоустройство, привлечет к вам внимание.
Этап 4. Активность в оффлайн. Живое общение на IT-конференциях, митапах и хакатонах
Живите активно не только в онлайне, но и в оффлайне. Участвуйте в конференциях! Принимая участие, вы проявляете себя, заводите новые знакомства, приятелей по "разуму", узнаете новое и "шлифуете" уже приобретенные навыки.
Этап 5. Активность в онлайн. Slack-, Telegram-сообщества
Участвуйте в таких популярных течениях, как Telegram-сообщество, Slack-сообщество, то есть регистрируйтесь на тех площадках, где можно общаться. Живой контакт в чатах, общение на конференциях или на курсах программирования, - везде есть Slack-сообщество, где Вы можете найти единомышленников, общаться с людьми, которые интересуются той же технологией, что и вы, с основателями этой технологии. Если не можете поехать на конференцию, найдите ее запись и начните общаться в комментариях. Все это - общая платформа для дальнейшего развития и "бонус" для будущего трудоустройства.
Этап 6. Общение с выпускниками Loftschool, ВУЗов, курсов
Общайтесь с реальными людьми, которые пишут уроки, преподавателями конкретных вузов, школ, курсов. Вы можете пообщаться с выпускниками, например, нашей школы онлайн-образования LoftSchool.com и попросить их поделиться опытом, спросить у них, как они прошли свой путь. Это даст вам энергию, мотивацию продолжать и идти по своему пути.
Как пройти собеседование?
Далее в нашей передаче речь пойдет о собеседованиях. Вы узнаете, какие бывают виды собеседований, как к ним подготовиться и как их успешно пройти.
Этап 1. Подготовка к собеседованию
Первое и самое важное - согласиться и прийти на собеседование. А потом вам понадобится уверенность в знаниях и позитивный настрой.
Подготовьтесь по основным теоретическим вопросам, повторите их, посмотрите видеоуроки, просто поищите в интернете необходимую информацию, в общем, подготовьтесь. Необходимо прийти на него с тем "багажом" знаний, который необходим для этой работы. Обязательно иметь приличный внешний вид, хорошее самочувствие и отличное настроение. Посмотрите заранее сайт компании, узнайте "ценности" компании, что она из себя представляет.
Этап 2. Как вести себя на собеседовании?
Вести себя при собеседовании подобающе человеку, который стремится работать в этой структуре. При разговоре смотрите на собеседника, вернее в область треугольника от бровей до шеи, но не задерживайте взгляд долго на одном месте, не спеша переводите его. Необходимо поддерживать зрительный контакт! Ведите себя с достоинством, не надо ни унижаться, ни гордится, т.е. ваша цель на собеседовании - это познакомиться и понять, подходите ли вы компании, а она - вам.
Этап 3. Виды собеседований
Популярный вид собеседования - скайп-собеседование, где вам скинут ссылку на онлайн-песочницу. Онлайн-песочница – это место, где всё, что вы напечатали, видят сразу все люди в ней. Вам дают задание, видят, как вы его выполняете, и сразу оценивают вас.
Второй вид – классическое собеседование, где вам могут дать задание или тест.
Следующий вид собеседования таков: вы приходите в офис, вам дают ноутбук, открывают консоль, выводят на большой экран и предлагают выполнить задание. Вы пишите, и работодатель видит на экране ваш код и оценивает ваш результат.
В крупных компаниях часто задают вопросы по математике, могут дать задания на скорость.
Будьте готовы ко всем вариантам!
Испытательный срок
Сосредоточьтесь во время испытательного срока на результате, а не на процессе. Будьте человеком решения, а не проблемой. Во время испытательного срока не болейте и проявляйте здоровую инициативу. Налаживайте контакты с вашими коллегами.
Вот и все наши советы. Делитесь этим роликом в социальных сетях! Пишите, как вы устраивались на свою первую работу, расскажите свои истории. Были рады поделиться с вами опытом, до скорых встреч.
Тайминг передачи:
Где и как искать работу?
1:05 Сайты с вакансиями
3:15 Сайты IT-компаний, в которых вы хотели бы работать. Рейтинги веб-студий.
7:53 Аккаунт на GitHub.
13:40 Активность в офлайне. Живое общение на IT-конференциях, митапах и хакатонах.
16:33 Активность в онлайне. Slack-, Telegram-сообщества.
18:20 Общение с выпускниками Loftschool, ВУЗов, курсов.
Как пройти собеседование?
23:11 Как откликаться на вакансии? Сопроводительное письмо.
26:11 Подготовка к собеседованию. Уверенность в знаниях и позитивный настрой.
33:55 Как вести себя на собеседовании?
35:33 Виды собеседований.
Испытательный срок
39:06 Как вести себя в первый рабочий день?
39:46 Сконцентрируйтесь на результате, а не на процессе. Будьте инициативными!